全体も中小組合も5％台の高水準が続く!
～2026 春季生活闘争 第3 回回答集計結果について～
連合は4 月1 日（水）10:00 時点で、2026 春季生活闘争の第3回回答集計を行いましたので、結果を報告いたします。
【概要】
○ 平均賃金方式で回答を引き出した2,311 組合の加重平均（規模計）は16,892 円・5.09％であった（昨年同時期比466 円減・ 0.33 ポイント減）。300 人未満の中小組合（1,332 組合）は、13,960 円・5.00％と、金額では昨年同時期を上回った（同600 円
増・±0 ポイント）。全体も中小組合も5％台の高水準が続いている。
○賃上げ分が明確にわかる1,981 組合の賃上げ分（規模計）は11,845 円・3.58％（同429 円減・0.24 ポイント減）であった。300 人未満の中小組合（1,046 組合）の賃上げ分は10,481 円・3.68％（同363 円増・0.05 ポイント減）と、率では全体を上回っ
た。
○ 個別賃金Ａ方式では、金額で昨年同時期を上回った（同35 歳144 円増、30 歳305円増、その他2,890 円増）。
○ 有期・短時間・契約等労働者の賃上げ額は、加重平均で、時給80.39 円（同9.88円増）と、昨年同時期を上回った。時給の引き上げ率（概算）は6.61％で、一般組合員（平均賃金方式）を上回っている。
○ 36 協定の点検・見直しなど長時間労働是正や、人材育成と教育訓練の充実、男女間賃金格差是正に関する取り組みなども前進している。
